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NEGOCIOS M&E
MANPOWER es una puerta hacia el MUNDO LABORAL
Para Manpower la Responsabilidad Social Corporativa es la integración de prácticas de negocio ética, social y ambientalmente responsables, que van más allá de los requerimientos contractuales, en todas las operaciones de negocios.
27/03/2009

Con más 80 sucursales en todo el país, Manpower ayuda a las empresas e individuos a conducirse en el cambiante mundo laboral. Contamos con más 40 años en el país ofreciendo servicios de personal permanente, eventual, tercerización, selección, evaluación, capacitación, consultoría y outplacement, entre otros. Con toda esta experiencia, podemos ayudarle a comprender la dinámica del mundo del trabajo contemporáneo.
Nuestra Misión
 

A partir del rol privilegiado que nos da el interactuar cotidianamente con miles de empresas en todo el país, asumimos una posición aglutinante en la promoción de la diversidad y la inclusión en el mundo del trabajo, fomentando a la vez, la toma de conciencia y el rechazo a prácticas de empleo basadas en la explotación de personas.

 

Nuestros valores definen nuestra manera de hacer negocios. Nos comprometemos con: respetar a la gente, los clientes y la comunidad, y el papel que juega el trabajo en sus vidas; compartir nuestro conocimiento para establecer prácticas de empleo sustentables; y buscar la excelencia por medio de la innovación, para crear ámbitos laborales que incluyan a todos los sectores de la sociedad en el largo plazo.

 

Tenemos una arraigada tradición de integridad. Nos esforzamos por ser socialmente responsables en todos los aspectos de nuestro negocio. En este sentido, orientamos nuestros recursos en ser un puente al empleo para muchas personas.

Nuestros Servicios
¿Busca aumentar su productividad?
Manpower ayuda a su compañía a beneficiarse y anticiparse a los continuos cambios del mundo contemporáneo del trabajo.
Contamos con 60 años de experiencia internacional en Búsqueda y selección de personal, capacitación, Outsourcing y Consultoría.
Nuestra red mundial de más de 4500 oficinas en 80 países, nos permite satisfacer las necesidades de nuestros clientes en todos los segmentos de la industria.


Personal permanente y eventual:

La gente que usted necesita, justo cuando la necesita.
Ya sea en personal permanente o temporario, Manpower cuenta con recursos y acceso a una red global de talentos para proveer a su empresa.
Nuestro punto de partida es comprender sus requerimientos y también los de nuestra gente, de tal manera que podamos lograr la justa correspondencia que satisfaga sus necesidades.
Ya sea que contrate estos servicios a nivel local, nacional, regional o internacional, Manpower siempre le asignará el personal que mejor se identifique con los requerimientos de cada posición a cubrir y su entorno laboral.


Nuestro proceso de Evaluación y selección:

Nuestro proceso de Evaluación y selección le ofrece los siguientes beneficios.
Contamos con una amplia gama de evaluaciones, que nos permiten validar las competencias de nuestros candidatos lo que conduce a mayores tasas de retención del empleado.
Manpower cuenta con una entrevista exhaustiva y estructurada que ha sido especialmente diseñada para identificar la experiencia laboral, los conocimientos y las aptitudes interpersonales de los postulantes, así como sus intereses y preferencias laborales.
Contamos también con un sistema de evaluación que determina el nivel de conocimientos y aptitudes de los postulantes. Las pruebas fueron estadísticamente validadas. Evalúan con equidad y precisión, son confiables y justas, están relacionadas con el trabajo y predicen el desempeño.


Capacitación:

Contamos con procesos de capacitación y desarrollo a medida.
Ofrecemos una amplia selección de cursos que ayudan a nuestros empleados y asociados a mejorar sus habilidades y adquirir competencias que promoverán al éxito en el cambiante mundo del trabajo.
A través de Manpower, Manpower Professional y Right Management ofrecemos una amplia gama de procesos de capacitación y desarrollo. Nuestro sistema de entrenamiento on-line ha intensificado las habilidades de alrededor de 9 millones de personas en el mundo. Actualmente hay mas de 5000 cursos y 250.000 usuarios de nuestro Training and Development Center.


Consultoría:

Ofrecemos una amplia gama de conocimientos especializados de consultoría.
Consultoría de Recursos Humanos. Planeamiento estratégico. Diagnóstico. Diseños de organización. Información de gestión. Evaluación de competencias. Desarrollo y transición de carrera. Outplacement. Benchmarking. Administración de cambios culturales.


Outsourcing:

Somos unos de los mayores proveedores del proceso de contratación externa en los servicios de empleo del mercado.
Conducimos sectores y proyectos. No sólo seleccionamos y administramos el personal para nuestros clientes. Respondemos ante los indicadores de eficiencia. Nos hacemos cargo del correcto cumplimiento de las funciones. Somos responsables tanto de la logística y del personal como los resultados.
 


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