BHP, la empresa minera con mayor representación femenina en Chile, ha formalizado su alianza con Women in Mining Chile (WIM) mediante la firma de un convenio que busca fortalecer la participación de mujeres en la industria minera.
La firma del acuerdo, realizada por Ana Salazar, presidenta de WIM Chile, y Ximena Ossa, Head de Asuntos Corporativos y Comunicaciones de BHP, marca un nuevo hito en el esfuerzo por avanzar hacia una industria más inclusiva y equitativa.
El convenio, que se firmó durante el evento de cierre del mes de la minería y la premiación de las "100 Mujeres Inspiradoras de la Minería", tiene como objetivo compartir prácticas exitosas y promover el desarrollo profesional de las mujeres en el sector.
Actualmente, BHP ha alcanzado un 42% de participación femenina en sus operaciones en Chile, consolidándose como la minera con mayor representación femenina en el país. Con su incorporación a WIM, BHP se une a otras 27 empresas que colaboran con la organización en la promoción de la diversidad y la equidad de género.
Durante el evento, seis trabajadoras de BHP fueron reconocidas por su destacada trayectoria y su contribución a la diversidad e inclusión en la minería. Las premiadas fueron María Paz Flores y Alejandra Parra, de BHP; Valentina Cielo y Evelyn Escudero, de Spence | BHP; y Elizabeth Cameron y Yolanni Montecinos, de Escondida | BHP.
Ana Salazar destacó los avances logrados desde la fundación de WIM Chile en 2015, subrayando que la participación femenina en el sector ha crecido en más de un 10%.
“Si sumamos las empresas de servicio y las de la gran minería, estamos en un 18%, mientras que solo en la gran minería alcanzamos el 21,9%. Ahora debemos acelerar el ritmo para consolidar una cultura más sostenible en todos los niveles”, señaló Salazar.
Por su parte, Ximena Ossa expresó su orgullo por el balance de género alcanzado en BHP y reafirmó el compromiso de la empresa de seguir promoviendo oportunidades para que más mujeres puedan crecer y desarrollarse en la industria minera.
"Este reconocimiento a nuestras trabajadoras y nuestra incorporación a WIM confirman nuestro compromiso con la inclusión y la equidad", concluyó Ossa.
Esta alianza refuerza la posición de BHP como líder en inclusión femenina en la minería y subraya la importancia de continuar avanzando hacia una industria más diversa e inclusiva.
